市住房置業(yè)融資擔保公司堅持“五個聚焦” 推進全面從嚴治黨走深走實

 近年來，市住房置業(yè)融資擔保公司黨支部緊抓全面從嚴治黨主體責任，以政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設為抓手，持續(xù)筑牢黨員干部思想道德防線，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，不斷增強拒腐防變能力。

 聚焦“講政治”，著力踐行“兩個維護”。始終把黨的政治建設擺在首位，嚴格落實“第一議題”制度，堅持第一時間跟進學習習近平總書記重要講話和重要指示批示精神，堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。堅持黨對國有企業(yè)的領導，厘清公司黨組織、董事層、經(jīng)理層的權責邊界，黨支部書記與執(zhí)行董事實行“一肩挑”，統(tǒng)籌抓好黨建業(yè)務工作，制定并嚴格執(zhí)行支委會議事規(guī)則，將黨的領導嵌入到公司治理的決策、執(zhí)行、監(jiān)督環(huán)節(jié)，真正實現(xiàn)黨支部把方向、管大局、保落實。以“不貳過”的決心和“釘釘子”精神落實市委巡察反饋問題整改，持續(xù)抓好市委巡察“后半篇文章”，推進未整改問題清零，推動形成行之有效的長效機制。

 聚焦“學思想”，著力筑牢“拒腐防線”。靈活運用個人自學、專家導學、領導領學、研討互學、測試檢學等學習方式，深入學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。邀請專家結(jié)合實際案例對《條例》進行解讀，黨支部書記作專題黨課，全體黨員圍繞“六大紀律”撰寫心得體會文章并作交流研討，組織開展應知應會知識測試，檢驗學習成效。通過組織黨員干部觀看《花樣吃喝》《反腐敗永遠在路上》等警示教育片、參觀銅陵市黨性黨風黨紀教育館、新四軍軍部舊址、旁聽職務犯罪庭審等，引導黨員干部自覺把鐵的紀律內(nèi)化于心、外化于行，筑牢拒腐防變思想防線。班子成員認真落實“一崗雙責”，堅持“預防為主，防微杜漸”，每季度定期同重點崗位責任人員開展談心談話，作廉潔提醒，不斷筑牢不敢腐不能腐不想腐的思想防線。

聚焦“強組織”，著力夯實“戰(zhàn)斗堡壘”。選優(yōu)配強支部班子，順利完成支部換屆選舉工作，合理安排支委委員分工。根據(jù)黨員人數(shù)和分布等實際情況，重新劃分黨小組，進一步壓實黨小組及黨小組組長工作職責，形成有效工作合力。制定黨建及黨風廉政工作計劃，將全面從嚴治黨融入業(yè)務工作，堅持月調(diào)度、月總結(jié)，做到與業(yè)務工作同研究部署、同推進落實、同檢查考核，形成“一級抓一級、層層抓落實”的責任體系。持續(xù)推進基層黨組織標準化建設，嚴格對照“五規(guī)范三滿意”要求，對標對表，堅持補短板、強弱項，抓融合、促提升，全面提升黨支部戰(zhàn)斗力。持續(xù)深化公司“黨建領航 服務先鋒”黨建品牌，深化黨業(yè)融合，引導黨員在各項工作開展過程中主動亮身份、亮標準、亮承諾，在開展文明創(chuàng)建、鏟冰除雪、義務勞動、政策宣傳等志愿服務活動中，做在前、沖在前，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，著力做優(yōu)做強子公司物業(yè)服務、充電設施運營、資產(chǎn)運營等服務新業(yè)。

 聚焦“嚴作風”，著力提升“服務效能”。充分發(fā)揮“前哨”和“探頭”作用，組織開展招標投標領域腐敗問題、“新形象工程”、“群眾身邊不正之風和腐敗問題”等專項自查，切實排查工作漏洞，防范化解重大風險的發(fā)生。進一步改進工作作風，優(yōu)化服務效能，全面完成公積金綜辦窗口整合工作，實現(xiàn)公積金業(yè)務各窗口無差別服務，更好滿足企業(yè)、群眾一窗受理、集成辦事。主動對接相關部門，簡化業(yè)務辦理材料收取。融入我市“互聯(lián)網(wǎng)+不動產(chǎn)”信息化平臺，實現(xiàn)公積金貸款還清注銷、解除抵押的線上辦理，常態(tài)化為客戶提供延時、容缺等服務，最大程度滿足群眾需求。公司駐政務服務中心窗口及工作人員多次獲省住建廳文明服務標兵、學雷鋒示范崗，市數(shù)據(jù)資源局“紅旗窗口”“十佳優(yōu)質(zhì)服務標兵”等榮譽稱號。

 聚焦“守紀律”，著力規(guī)范“權力運行”。適時梳理并動態(tài)調(diào)整廉政風險點24個，制定防控措施41條。明確公司內(nèi)控管理權限清單，強化對權力運行的制約和監(jiān)督。成立公司內(nèi)部審計工作專班，將內(nèi)部控制、財務收支、風險管理等納入內(nèi)部審計監(jiān)督范圍，由公司“一把手”直接分管，2024年以來共開展8項內(nèi)審。深化公司紀檢、監(jiān)事和績效考核的協(xié)同監(jiān)督實踐，嚴格做到“三重一大”決策事項必須征求紀檢委員意見，重大經(jīng)營事項研究監(jiān)事必須列席參加。將績效考評結(jié)果與評優(yōu)評先、激勵約束等結(jié)合起來，做到獎優(yōu)罰劣。明確履職禁區(qū)，組織全體干部職工簽訂廉潔從業(yè)承諾書，印發(fā)《廉潔從業(yè)負面清單》，梳理黨員職工廉潔從業(yè)負面清單247條，其中六項紀律“負面清單”147條，落實中央八項規(guī)定精神“負面清單”100條，每一條都是禁止性規(guī)定，對黨員職工提出了具體要求和不可觸碰的“紅線”與“高壓線”，通過“廉”續(xù)發(fā)力，擦亮清廉底色，促進清廉國企提質(zhì)增效。